El derecho al descanso en la economía digital
Crisis de la jornada laboral tradicional
DOI:
https://doi.org/10.56162/transdigital634Palabras clave:
tecnologías, desconexión, jornada, límites, crisisResumen
Esta investigación analizó la crisis de la jornada laboral tradicional en el contexto de la economía digital y su impacto en el derecho al descanso de las personas trabajadoras. El desarrollo de tecnologías digitales, el uso de dispositivos móviles y la expansión del teletrabajo han transformado la organización del trabajo, permitiendo mayor flexibilidad en la prestación de servicios, pero generaron nuevas formas de disponibilidad permanente y extensión de actividades laborales fuera de los horarios establecidos. La presente investigación examinó cómo la hiperconectividad ha contribuido a difuminar los límites entre la vida laboral y la vida personal, afectando el tiempo de descanso y favoreciendo la aparición de riesgos psicosociales como el estrés y el agotamiento emocional. De igual manera, se analizó el derecho a la desconexión digital como una herramienta orientada a garantizar que las personas trabajadoras puedan desvincularse de sus obligaciones laborales fuera de su jornada. Se concluye que las transformaciones derivadas de la economía digital exigen adaptar los mecanismos tradicionales de protección laboral para garantizar condiciones compatibles con la dignidad humana y el bienestar integral.
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